沒有
主管都是柯粉，邏輯都狗屁不通
趕快逃！！！
可以帶寵物上班
高階都是家裡人，很常因為奇怪的事情被指責
理論上月休11不可能
加班一天給1k
問就是快跑別來受苦
有貓咪
認真的，有看到這邊評論的就趕快離職吧
身心俱疲
寵物陪你上班
整體而言，非常可怕，請各位三思。
上班能帶寵物
2個字:快逃
沒有優點
壓榨新員工 莫名其妙被黑
如果容得下去就待 容不下去就走吧
業績也會莫名其妙被搶走
同事友善
留言積功德
人力銀行看到的福利不要相信！不要信！別信！還是有興趣的話請面試時追問到底，相信你會聽得出來是在繞圈圈還是真的有照勞基法。
如果是要去應徵行銷採購設計任何看起來貌似內勤或行政的職位，可以很肯定跟你說，絕對跟你想的不一樣，支援門市是常態，所以門市跟名義上的內勤人員流動率都很高。月休8月休10都看看就好，國定假日沒休、沒得換錢或換休、超休還要補班喔，平均工時10-11小時，加班當然是沒有加班費（但公司會跟你說都平均折在月薪裡面囉）
以上只講最基本的，如果你看完還是有興趣，祝身體健康
人員都算好相處，但制度福利真的不優，綜合就給差囉
假多
跟應徵的時候說法完全不一樣
新人應該是用鼓勵來拉拔
而不是用壓力跟謾罵來拉新人
聽起來好像底薪很高、假很多、工作環境友善。
對新人完全不友善，幹部大多也沒有耐心且態度冷淡，事情經常做不完，沒時間休息，然後很多事情常常前後矛盾，老闆態度一開始客氣的可怕，後來就知道了，壓力極大，動不動就出事，常常躺著也中槍，新人根本留不住，覺得自己一開始能領兩萬五熬的過前六個月的壓力能升階月領三萬初週排休兩日再考慮這份工作吧。第一次做到這麼糟糕的工作。
面試感覺還OK
工作職缺公告一直在更動
當初請一堆什麼行銷跟美編進去
但是有工作經驗的人都知道一間公司根本不需要那麼多美編
何況這間公司請一個專職的美編都閒多
基本上不管任何職務通通都是做門市、包裝出貨之類的工作
老闆會畫一堆大餅
裡面都是一堆年輕的小朋友居多
做的很痛苦但是還是抱持著:老闆說只要學習好門市事務之後就會分配到我當初應徵的職務上
而且這份工作幾乎休息不得，幹部盯的很緊，就是逼你一直不停的做事，毫無自由
就像管小學生一樣一個口令一個動作
流動率很大的公司，你沒事刷刷人力銀行就知道一天到晚在徵人了
缺點說不完，懶得打了
而且這邊有的幹部對新人非常不友善，沒禮貌，然後動不動就嗆人，很傻眼
反正服務業那麼多，何必來跳這個坑?工時長薪水又不高，死缺