面試階段有誠實告知自己沒學過，
人資也直說沒關係，他們有培養新人的學堂。
從初學到上手大約3個月至半年時間，大概1年內就能獨立熟練的接待客人。
建議學會多聊天、多與常客互動當朋友，對於之後銷售有很大幫助
同事間互動相處還不錯，都滿樂於分享，
工作之餘偶爾有人會帶點點心，
會有午茶金大家會約好一起去吃頓大餐
這點比較看重個人與同事之間有沒有好好相處。
有意做長久的人，對於未來職涯很有幫助
忙起來是真的忙，忙到懷疑人生的那種（有人覺得充實
臨時休假也滿彈性，要先排班講好就好
但還是需看每個月客人預約數為主
公司有自己的學堂，對於沒基礎或需要銜接的人是一大優勢，不須邊學邊做
工作場域環境乾淨裝潢簡約，對於工作心情幫助不少
同事與客人都是女生，環境單純，企業文化溫暖歡樂
忙起來可能沒空吃飯，懂得自行掌控時間很重要
1.總部鼓勵新人發揮個人專才，有表現就有加薪機會
2.管理部協理整合各部門工作分配，清楚有條理
3.有明確升遷＆加薪制度
最近總部要搬遷了，交通會比現在稍遠一點
可自由選擇加班與否
店家客源穩定，有經驗可快速增加績效獎金
沒經驗也會先集訓1個月基礎教學
約10個月~1年左右就能成為高階專業老師
助理照排班上下班，不能申請加班
總公司有自家醫美優惠，員工可以用點數申請簡單的療程，三節可以拿公司產品（？）
二代接班人（小老闆）超不接地，空降直接當協理，情緒管理很差，會在辦公室破口大罵員工，整間辦公室都知道，還有他老婆很腹黑，很愛打小報告，可怕的一家人，總公司內部流動率超高，人資、工程師、行銷、設計都待不住，建議二代先去外面公司從基層做起，好了解怎麼帶人帶心。
有經驗為佳，沒經驗也會從頭教（有訓練學堂）。
有告知芳療師需要時間培養技術與熟客的行業，
一開始要投入的時間成本相對較高，
客源穩定後，薪資成長空間高。
現場較忙碌時，有些問題可能無法及時回覆。
公司不定時會有聚餐,月月有零食的餐費
要小心說話,因為家族企業,很多眼線盯著你,上級喜歡乖乖牌(溫順型),有升遷制度但沒有明訂標準
底薪算還行
每天都有客人可接
想要穩定收入的工作地方可以來
美容師可憐加班加班加班
主管則是上滿8小時就可走人
主管的工作中只負責銷售業績及佈達公司上的公告
芳療師的工作全方位
（做客人.幫客人泡腳.管帳.管貨.清潔環境.補毛巾.下班還要留下來倒垃圾這些只是基本的）
會把所有事情丟給芳療師做
因為進公司時沒說到有限制吃飯時間
或規定你什麼時候才能吃飯
忙了整個下午站著吃飯還會唸不趕快去做事
連接4.5個客人都是很正常的事情
主管也不管你死活
制度管理不明確，主管容易公器私用或意氣用事，連佈達事情都不清不楚
真的有點誇張，常要芳療師自己跑去問問題
新人不用想來學技術
因為公司兩個禮拜缺人就會把你丟下去接客人
考核標準也不明確
想學東西也是要趁客人取消時才能學習
若您真的不挑公司 歡迎您的加入！
祝順利