明竑科技股份有限公司

1.錄取率極高,因為沒有人來面試

2.可訓練高抗壓力,老闆有暴力傾向

3.可增加工作視野，親眼見證給客戶回扣、塞黑錢等非法文化

1.公司對外謊稱有12人，實際人數只有5人。

2.公司全部流程老闆一人說的算，無論應徵哪個職位全都沒有制度和ＳＯＰ。

3.因全部老闆一人說的算，但說的又不清楚、又時常沒說到重點導致員工工作效率慢又雜亂。

4.一但錄取上班後讓員工一切自生自滅，104上面寫的教育訓練是假的。

5.老闆有暴力傾向且會帶頭分化員工感情、職場霸凌員工，已有超過5名員工與他撕破臉