無
環境：
雜亂 面試及填寫資料的地方居然是門口旁的小圓桌（抱歉我真的第一次遇到）
面試：
１．填寫履歷
面試主管蠻沒禮貌，非常不尊重求職者，基本資料丟過來要求每個資料都要寫，還告訴你哪邊一定要寫，基本資料上還有許多個資：例如是否懷孕是否長期服藥，覺得應該就是未來懷孕就會資遣你的公司，還要求一定要留家電，說只留手機不行，蠻令人傻眼
２．面試
公司面試人員語氣及姿態擺非常高，敝人的前公司也算是上市上櫃的大企業集團，詢問過去工作經驗，態度及言詞都是非常的不屑，蠻不尊重專業的，面試過程完全沒提到工作的相關福利，
僅是說到需要加班，但加班費的部分詢問怎麼給，就都避而不談，說這是責任制的工作，不只是自己工作要做完才能下班，有的時候還要配合其他部門協助加班，可能作業員的工作也＂經常＂要幫忙（其實心想我應徵的又不是雜工...偶爾就算了，還說經常），
講述工作內容時，一副公司內部的作業流程多好多棒，實際上在聽聞其系統及作法之後，只覺得好棒棒喔，你繼續用古老的系統跟做法加油吧！
３．薪資
談到薪資部分就是直接說憑什麼開那麼高，我也說明，這個專業就是符合市場價格，面試人員態度一樣跩不拉基，可能不會薪資談判，就只能擺臭臉
４．身邊人來人往
踏進公司開始到離開，真的看到超多台籍人員對外籍員工的沒耐性和不尊重，面試中旁邊一直有人走來走去，實在不能好好說話，每句話面試人員還要重複跟我確認，其實覺得很像在咖啡廳的感覺，還是很雜亂也沒有茶水的那種
整體而言：
公司擺高姿態，但其環境及公司主管、薪資皆沒有吸引求職者之處
面試人員也非常難聊，大概就是你說什麼他都反駁，就是要你表達意見又不斷打槍你的概念
大概就是以為在選妃，覺得求職者恨不得馬上上班，
但我不是來選妃的，
我只想慢慢的、好好的挑懂專業且福利制度健全的好公司
以上是我的個人經驗歡迎留言討論。
無
1.環境非常雜亂，不知道是不是因為準備要搬家的關係
2.首輪面試主管非常沒禮貌，基本上就是不尊重求職者的狀態。基本資料丟過來，要求填完之後自行走到該主管旁邊交卷，第一次遇到這種情況，我也是傻眼了。面試過程語氣充滿跩和輕蔑，機會也沒正眼看著求職者。明顯感受到完全就是上對下的狀態。且不是單位主管，面試內容卻都是工作內容，人資部分該說明薪資結構、福利等項目一句都沒說，想表明自己很懂各部門，但卻失了自己的本位。
3.輪到單位主管面試，態度好很多，但又再把首輪面試的問題拿出來再問一次！不知道是兩位沒討論好，還是故意要這樣看看前後回答是否一致。
4.明確表示就是要加班，一定加很久，一定要配合
5.從踏進公司開始到離開，看到無數次的台籍人員對外籍員工的沒耐性和不尊重，如果不是主管態度就是如此，相信一般層級的台籍員工不會也是如此態度。
6.直接在門口面試，擺張桌子兩張椅子就開始了，旁邊人員走來走去，聲音吵雜到極點，根本沒有在尊重面試者。
7.非常會砍薪水，砍了之後還不直接表態若錄取後的薪資會給多少，告知電話通知錄取後才會說明未來薪資會是多少。
結論一：一個職缺從年前開到年中都還在找人，什麼情況可想而知
結論二：面試時刻就已不喜歡當下氣氛，試問這樣就算錄取了，求職者還會想去嗎？
結論三：你以為只有你在挑員工？員工也會挑公司
我想差完全不能表達內心狀態，如果有極差的選項，一定必選！