偉瑟科技股份有限公司

同事在工作方面不錯，老闆交際還可以 管理方面需加強

唯一一位會計兼人資之職員，情緒不太穩定，選職員時會看星座；我記性不大好，也知曉人的記憶絕對會隨時間而改變，所以談論重要事項時，會全程錄音

會計兼人資的這位在談薪資時會說員工住自宅，所以薪水少沒關係，要員工多努力；員工請辭，他談離職預告時，會只計工作天，硬是悄悄把員工久留，我說勞基法說明應可包含假日，他才說ok

還說勞基法只是參考用，不是絕對

上方內容屬實，絕無虛構

1. 同事間氣氛良好，願意教學相長、不吝傳授技術，有中午會全體一起吃午餐的文化。

2. 公司至今營運超過 10 年，員工平均年資為 3-5 年，組織扁平，穩定性高如公部門環境。

3. 客戶以公部門為主，私人企業為輔，因公部門有較多意見需平衡，有機率需反覆修改，能訓練如何堅定立場、與客戶溝通協調。

4. 部門主管、同事皆認真負責，上班時間常態性延時，下班無家庭責任者適宜應徵。

5. 有生日禮金、三節、年終，若到職未滿一年依比例給予，有尾牙餐敘、每週四下午茶時間。

6. 新進員工薪資約為中小企業平均水準，但公司看重人才加薪幅度高，具資深員工透露，在公司任職第 4 年時的薪資，與原始薪資相較漲幅 10%。

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