銓鍇國際股份有限公司

優質的老闆，把員工都當家人看，什麼都不會也沒關係，只要能讓老闆喜歡，機會可以一直給

提問後每次都可以開啟新的視界

不會的東西只要說「不會」，事情就不會到你身上，而事情自然有人會處理

會做事情的人可以得到很多很多的研究及實作舊技術機會

團隊向心力極佳，團隊與團隊間的競爭也很強

優質的7*24*365小時的客服團隊及開發團隊為您提供優質不斷線服務

薪資待遇很公平，客服團隊與維運團隊相差無幾

可以訓練脾氣

零食櫃除了拜拜當天以外都沒有什麼東西

最大決策者們是親戚

aws只開發票

面試時，公司跟環境看起來正常

1. HR特別告知公司制度，"每遲到1分鐘將會扣薪"；提醒違法卻告知回覆業界普遍這麼做，且內政部核可，所以扣薪沒問題！

2. 業績獎金每半年才會結算發放一次 (上半年雖達成業績，但下半年不在職就領不到)

每週三下午的免費午茶，公司人都蠻好相處的，AWS的學習資源不少。所在部門準時上下班。

兩個副總都是總經理家裡的相關人士，是否有足夠的實力帶人是個疑問，上頭決策總讓人無言。

公司成長性不高，組織變異大，變動原因說服不了人。