好請假
年後離職6個員工也是沒有誰了
真的沒優點可言
1.薪資沒制度，有炒有糖吃。有人工作好幾年，也沒調整過，有人去說想離職就被調薪+2000，想加薪的夥伴可以試試。
2.工作的好壞並不是你能力有多好，而是你有沒有讓老闆喜歡你!老闆喜歡你，出事都是公司幫你扛；老闆討厭你，還沒出事就想盡辦法開除你。
3.公司所有管理職人員都沒有經營及管理的能力，最基礎的都沒，簡單來說就是領高薪的傳聲筒，出事了只會說是自己底下的人做的，或是說是老闆說的，所以他們都不需要檢討。
4.公司109年有一個不錯的人資，有他在，基本上對於老闆坑員工的事件比較少，但不確定這人還在不在，畢竟工作環境不太好。
5.主管跟老闆很喜歡隨意指派，EX.要業助幫忙做設計；要人資當資訊.....。然後指派後，問題有解決是應該，出錯或是沒做好，就看老闆喜不喜歡你，不喜歡的話你就會被資遣。
想認真工作或是有所發展的，真心相勸，這裡真的不合適!!
1.有咖啡機和零食
其餘我想不到~
1.政府一升3級警戒公司馬上宣布無薪假，但家族企業的人還是吃香喝辣的，連三節福利獎金都沒有
2.流動率極高，沒必要請不要嘗試，浪費自己時間
3.什麼都要在群組上講，私訊或是當面問不行!會被罵!荒謬至極，一點發揮空間和自由都不給員
工
4.家族企業的頭兒們根本沒有經商的腦子，一天到晚想做啥就做啥，可以開會一整天在討論
各部門間要怎開會、開什麼會、幾點開會、多久開一次會!
5.流程極不明確，常常開出不可能的交期逼迫人完成，如不完成就是你不盡責!
6.公司的頭曾說過，"員工滿街跑不怕沒人來，員工要走就走啊"
這是一間從上到下EQ極低的公司，如果真的想認真工作，強烈不建議來
這間公司活到現在我真心覺得很神奇，流動率高到離譜，幾乎1.2個月就有
人離職然後有人報到，還有一堆心機鬼，說好試用期後加的薪資也因為疫情說暫不加，
等到我離職前我都沒有加到薪，整個被騙進來的，拜託看到我這篇評論的真的三思，除非
你真的找不到工作沒處可去了，不然真的不要來
1.辦公室環境可
2.有零食櫃和咖啡機
1.家族企業
2.要有心理準備隨時被弄走，和能力不一定有關
3.雖然是傳產但是流動率非常高，一兩個月就走人很常見
4.交通沒有很方便
5.學不到東西因為公司政策變來變去，也很難有發揮空間