無
當初在104應徵的時候，是應徵駿翊機電，面試時說有分成兩個部門，會依之後的能力去分配到哪個部門，然後因為我對加班有沒有加班費這部分蠻重要的，所以我就有問到，當初跟我面試的小姐，跟我說如果有事情沒做完或是有跟外勤人員出去晚一點回來都會有加班費，後來才知道跟我面試的是老闆娘，第一天報到就說我隸屬福爾電氣這個部門？我超級問號？什麼都還沒有開始，就被指派到那個部門，然後為了讓我能夠更了解福爾，有幾天指派我跟外勤人員去龍潭實習，公司是在土城，然後跟著實驗流程round過，結果每一次實習回來，都沒有加班費，上班時間8:30，結果我要7:30或是8:00到公司，下班時間17:30，每次實習完回來時間都是18:30、19:30甚至到20:00，也有跟該部門的主管反應，結果他給我的回答是，為了實驗早上的去程時間和回來的回程時間是沒有加班費的，另外當天如要申請加班費，需在當天下午13:00還是14:00前提出，主管審核後，才可同意加班，跟一開始面試時說的都完全不一樣，感覺都在鑽漏洞，用一些話術的口語讓你好像信以為真，阪娘看起來就很囂張自以為，態度都自以為超差，老伴更誇張都很自以為，跟他講個話或是聽他講話都要一小時起跳，一直在吹捧自己，一直在廢話，你的事情都不用做，這間公司就是要利用你，讓你拿微薄的薪水，替他們做很多無意義的鳥事，超無言？？？？過年完，開工的時候，我們部門原本有四個行政，有一位被強迫請產假休息，另外一位開工後說要離職，剩我跟另外一位，結果一開始被強迫請假的那位，因為很臨時被告知，所以導致我們要交接他的東西，也只有交接一天，就什麼都沒有學好，就這樣交接完了，更扯的是年後要離職的那位，也跟我交接的東西也差不多了，結果我就突然被告知解僱？？？？超級鳥欸，我什麼都沒做，而且還很認真的在交接，真的超無言，一點制度都沒有….超後悔來的
完全都沒有
這間公司一點制度和SOP都沒有，想到什麼就突然增加和修改，完全不管你，他們都只為了自己方便著想，沒有人資，跟你面試的是這間公司的老版娘，也都沒有任何專業，很簡單的面試，就是缺人缺的很嚴重，離職率高，有人來就該偷笑，只想用最低的薪水請人，隨便一個人來都能應徵上，原本是聘請一個月27000，後來薪水太低都走光，才調到32000，還覺得已經很高了，為什麼還是徵不到人，這間公司有三個公司，明明三間都是同一間公司，卻不知道為何內部的一些行政，像是零用金、郵票、衛生紙、文具等等行政庶物用品要分得那麼細，然後還會跟你斤斤計較，最大的和資深的都是一個樣，而且訂一些奇奇怪怪的規矩，版娘還會不准跟離職同事保持聯絡、不能創立一個罵公司的群組、上班不能使用line聊天、版娘遇到自己不舒服的地方就會加規則進去等等，版娘還會偷看你的line，看到你跟其他同事再說公司的壞話就會偷拍照，然後跟各主管開會散佈這件事，根本沒有在尊重別人的隱私，另外申請的加班費，還會忘記遲給，超扯，一再提醒，就只會說忘記，都只要自己方便就好，你有事情要找他們，他們只會不耐煩，他們找你，就是半強迫又很裝的口氣很好，而且你做的任何事情，總會有問題可以百般刁難，然後一直叫你做很多無意義但是他們又覺得是有效率的事情，超級蝦浪費時間，又會想要你提早上班，晚點下班，但重點都不會有加班費，因為要加班的話，要在下午好像兩三點前提出，超級麻煩，總是很喜歡在下班時間快到的時候，叫你突然來開會，拖到你下班時間，一拖就是一小時起跳，老版超會講一堆沒意義的事情，完全跟你的任何未來工作都沒有幫助，只講自己的事情，都在浪費你的時間，常常叫你做一堆鳥事，完全不會體恤員工，而且這間公司再發年終的時候，正常應該是照勞基法分發，但是完全沒有，會少給你，一直在那邊說要員工旅遊也沒有，尾牙抽獎老版也會下來一起抽，連特休也沒有照勞基法，都是他們說的算，像是滿半年會有3天特休，但是他們會要求說要再過一個月才能有特休，超瞎，就只想要用少少的人做一堆鳥事，總結就是整間公司摳門