無
這間公司從一月開始找人,一直到我現在辭職還在找人。當初面試的觀感只有,其他部門的人看到你在做工作以外的事很愛打小報告?面試時主管也說:即使工作做完也是要小心其他部門的人,就已經不同部門還在那邊鬥是多有事?
開會的時候也要盡力提出自己的想法給老闆看到你的積極度....
總之就是一間內鬥非常嚴重的工作
無
營運部的人素質很有問題
第一天上班就給你下馬威
規定一堆有的沒的過時規定要同仁遵守
平時說話大小聲
好像對公司很有貢獻似的
傳產很不尊重行銷部
如有興趣做業務
懂得抱老闆/董事的大腿
附和主管的意見的話
這間公司很適合你
不然待久只是浪費時間
一天到晚只會開會
最後也沒解決實質問題
沒有,怎麼還沒倒
1.遇缺不補,或說捨不得提高底薪請專人,導致長期徵人狀態,一人當多人用
2.工作生活不平衡,加班沒有加班費,請假還要過五關斬六將
3.常開冗長又沒用的會議,沒個重點,事情也難以解決
4.不尊重專業
5.不接納下屬意見
6.上司沒擔當很會甩鍋
7.會想盡辦法扣員工薪資,非常不善待員工,當員工們沒有各自的家庭要顧一樣
無
沒有能力又愛裝B的二代接手的一間公司,常把人搞走,非常喜歡搞內耗!!
無
對員工非常不友善的一間公司,人員流動非常高,管理非常有問題........