台灣拓人教育事業股份有限公司

集團錢夠多

總公司某部門女主管情緒控管極差

功勞攬身上 遇到事情變耍鍋王

一直吹噓自己在內地很有成就

不知道回台灣幹嘛？

應該是年紀到了所以回台享用勞健保

順便搞手段弄走部門的人才

完全是毒瘤無誤

還沒想到

康軒關係企業，不太重視員工權益，比起是不是人才，更重視會不會抱主管大腿

拓人日本總公司的教育理念很好

1.毛一堆的公司，效率極其差，愛開形式上的會議。

2.明明也不是什麼大企業，員工也不多，但小團體一堆。

3.主管們幾乎都愛甩鍋怕事，沒有主管該有的樣子，尤其是情緒化的女主管。

4.非常保守、古板的一間公司，不適合有創造力的人長待。

5.客戶關係很差就算了，總公司也沒有要改善的意思。

無

古亭那間，我是不知道主管換了沒有

室長是一個中年男子，面試時牙齒上還有菜渣，拿著求職者的自傳從頭羞辱到腳

搞笑的說去把國中三年的內容都精熟了再來應徵

天底下是有人教個國一數學得先把國中三年全精熟嗎

真他媽誇張，拿走我自傳不知道想幹嘛

聽別的朋友說他去的另一家，每次教課前只花一個小時準備