法律研究員的主要工作是整理判決、製作摘要，雖然判決爭點未必都對國考有幫助，但仍可吸收不少法律知識，更是鍛鍊文筆的好機會，適合研究生/在校生深度學習，也適合志在學術工作者。
多年前擔任兼職法律研究員，因為2023年1月的徵才炸鍋事件，對該公司的人事管理方式有疑慮，特意查詢了自己的勞保投保紀錄，一查之下驚訝不已，近期也考慮向勞動局做進一步的詢問。
再觀察前面幾則的評論，只好建議現在或曾經任職於這家公司的人都上勞保局網站線上查詢一下勞保/就保的投保資料喔！另外求職者在面試前也可以在勞動懲處名單中查詢欲應徵之公司有無違反勞動法規而受懲處的紀錄。
希望以法律為業的公司，在法規遵循方面也能多加留意，勿觸紅線。若本分義務都無法履行，獎金待遇再好仍會令求職者寒心。以上事項都有證據資料可茲證明，絕非虛言。
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法律助理起薪28K「還要600元報名費」網友炸鍋！執行長親上火線再惹眾怒
臉書一則來自粉專「Legal Works」的徵才啟事近日引起網友熱議，原因是上面寫明徵求法律研究助理、法律研究專員、法律研究高級專員等職位，但因起薪分別為28K、36K、42K，面試要求除了最基本的提供履歷、考試之外，最令人大跌眼鏡的就是還得收600元報名費！這樣的條件讓不少網友看傻眼，執行長出面回擊「網路霸凌」後解釋收費原因，卻再度令輿論炸鍋。
法騰資訊系統股份有限公司
https://n.yam.com/Article/20230103956907
公司地點佳 辦公室環境新 秘書人親切
1. 有律師執照者薪資才25～33K(驚)，目前聽過全台最低的律師薪資，傻眼⋯
2. 面試時老闆ㄧ直說自己人脈多廣多會賺錢，然後狂推網站有多好用，感覺是在push花錢買點數使用該網站的，當然工作內容也要幫忙推廣給身邊法律人，有點法律直銷大會的感覺。
3. 據說沒勞健保，要自己跟老闆談，所以馬上閃人了。
地點佳
分享法學知識
主管是全端，努力能學到一切
固定加班，無加班費
早八上班，週六中午，晚九下班是工作完成，沒做完請周日再來
框架過時，沒有人力重建
上班得貢獻自己的sim卡增加爬蟲效率
耗費時間做規則複雜的個人工作紀錄
勞健保請找老闆談
吃飯得跟著大家因為沒有刷卡，只有主管的鑰匙
有咖啡機？
周六需上班，九點下班是基本，十點後也不在少數，如果有熱情能學到不少，前提是你能撐。
公司不打卡，薪水談多少就拿到多少，沒有加班費。
勞健保等需自己與老闆提。