悅氏礦泉水_名牌食品股份有限公司

無

辦公室規範很多，有些部門的主管跟同事很愛擺架子

副總月會會準備大家的午餐，很有心

設計部經理經常在上班時評論公司內部各個部門/職員，愛改行銷的文案，愛分享前離職設計副理的作品，還把她加入設計部群組，請她分享吉X公司的包裝，設計經理喜歡拿繪圖筆分享繪圖筆有多好用，說是要訓練你使用手繪筆/板，說用久了日後會感激他，甚至不希望你用滑鼠做設計（因為他說手繪筆/板超好用，用久了根本不用滑鼠），不准設計師在illustrator提案，只能用Photoshop提（文字特效通通都要用繪圖筆去噴修，不能用軟體本身的效果呈現）

無

還沒進行面試，就用104系統回覆，唯一的一句話就是要求答覆「接受薪資」。

還沒進行面試，就用薪資去評斷人力價值，感受很差。

公司規定照勞基法，週休二日（六、日）偶爾需要配合加班

二廠製X二課工作風氣很差，同事之間常常看不順眼。言語攻擊是基本的（三字箴言甚至是多字箴言），安靜不參與也會被他們在背後抹黑，常常可以看到他們湊在一起聊別人的八卦。最嚴重的是X標機男性老鳥除了人身攻擊以外，如果他覺得你說他壞話、出賣他或是你不聽他的建議，他會拿礦泉水、紙箱。。。等攻擊（不分男女）。X檢女性老鳥則是每天用聲音攻擊，幾乎每天都可以看到她在發脾氣。機台人員如果有出差錯，她可以吼到整個製X現場都聽到（小差錯也不行，甚至不是她的機台她也有辦法生氣）。如果工作和她一樣是X檢人員，她會對你的工作有非常多意見，如果不順她的意，她也是會用言語攻擊（會一直找麻煩，和她不相關的事情也一樣）。上述問題主管知道但是都沒有要處理的意思，根本沒有要將他們調離其他單位，所以除非是EQ很高的人，不然那裡很難待。