讓老弱婦孺尚有一口飯吃
1.專佔老弱婦孺手工廠便宜。
2.能力越好就分配苦力給你，大量勞力工作與職位工作內容不符。
3.他們喜歡愛巴結它們的可憐人。
4.從新莊禍害到三重
"面試由櫃檯小姐來判斷你是否可以和主管面試"
1.一進門就看見幾位應徵者(集體邀約面試)
沒有接待室或會議室，自己找位置去寫資料
2.填寫期間，可聽到員工交談內容在互相奉承，寫一些跟工作無相干的智力語文測驗
3.櫃檯小姐，當場批改你的測驗，由她來篩選你，莫名其妙
4.接著帶去他們產品的展示間介紹後面試
5.有問但不講工作內容，想請她大致介紹公司也在閃、詢問制度也一問三不知
6.有幸看到產線，設備老舊
7.這是夕陽工業
1.夕陽產業
2.生產設備老舊
3.不尊重面試者
4.面試有奇怪測驗
5.要你問，問了又不回答、明顯制度有問題
6.幸好測驗故意寫慢，可從員工嘴中知到一些資訊
7.辦公室政治、有諂媚的文化，提出來是因為，已經到病入膏肓的程度了
8.沒三節、無提供停機車的地方
9.面試過程，不斷問超出職務範圍的問題，來壓低薪資
10.開的薪資接本上就是最低時薪，最多在加給百的程度
無
跟人資面談到一半突然衝進來一個女的，坐下來看了一下你的資料然後就跟你開價，而你當覺得開價少得可憐時，他只講了一句話，嫌少?等通知，然後就結束了，遇過最沒禮貌的面試人員
只能說應該是不會倒
朝令夕改
一堆低能無腦政策
還有一個最沒管理能力的老闆娘
但是"她"卻事事都愛管
想要完美不會犯錯的員工
但是不會給你多高的薪水
來這裡你可以一直交到新朋友
因為流動率非常高
無
人事於114上主動發邀請通知給我，要我撥電話過去約面試時間，
結果電話打過去確認我的相關背景講了半天，說要有擔任主管或ISO申請經驗的人材才符合這個職務。直接當面打槍我說我不符合條件，超級失禮。
那你發訊息給我，要我主動回撥的留言是在留好玩的嗎？
連要找什麼樣的人都搞不清楚，浪費求職者的時間與電話費。
無
面試結論：會壓低你薪水及繞圈圈跟你說加班不算薪
過程考你專業正常，但是已超出你所應徵的職務專業領域，回答不出會跟你說你專業不夠藉此壓低薪水（看面試者履歷表就很清楚是否符合公司所需）
個人面試過程體會非常差一副是我們有求於他這份工作，完全沒講工作內容或大致介紹公司，面試官感覺不是來面試是來跟你談判，感覺就是想要便宜又大碗的員工
無
約面試也無法約定時間,回覆你隨到隨面試(當作業員面試@@),毫無制度可言
部分部門同事間相處極為融洽，公司女性比例遠高於男性，每月交替嶄新團隊，外銷國際，"理想"至上。
公司喜好之員工特性為不抱怨、不討論、不請假、不愛三節、不討福利，不要加班費，只看懲不給獎，不聽諫言，經驗主義，給薪至上。
有問題並非找方法解決，而是漫無目的在下班後開會，主講是一言堂，安靜聽"她"說完，點頭說是即可，常隨口一句 : 大家好棒，多加油，以後會蓋新大樓，看似美好的背後是夕陽工業，手工機具，設備老舊，品質極為不良，實際上公司更是規模逐步縮小，制度全無，不配合加班就被砍頭，陰極盛陽衰的戰爭世界，意見太真同等理念不合，加薪遙遙無期，五年以上"正式員工"薪水依然只有基本工資，日新月異人員更迭極快。
無
公司政策朝令夕改，老闆娘常常召集幹部開會，導致原本工作進度延遲，每天都比表定下班時間起碼晚半個鐘頭走，還被嫌太早下班，可是也沒有讓人申請加班費。
沒有優點
組長情緒化、愛亂罵人，總是咆哮大小聲，講話總是很嗆，完全是勞力公司，沒福利可言。