部門有SOP標準作業流程，依照標準書作業準沒錯。

1)開不完的會

2)文件檔案資料一堆

3)郵件要封存,後續詢問時追溯自保

4)部門主管缺乏橫向輪動機制，一本武功秘訣可以用的退休。

4)老闆說的使命必達