精英人力資源股份有限公司
Pros

Cons

面試不會詢問太多,之後都電話身家調查(大概怕被現場錄影),後來都打電話詢問,收集個資。表面說不會查之前工作,但看別人說他們會查詢之前待過的公司記錄。浪費求職者時間。

用常見工作吸引面試者,再說不缺人,可轉介其他業績或需要每天加班性質工作。

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