二代是教師背景出身，會經常要求員工一堆不符常理的事情，例如明明公司不賺錢，卻要一直順應某人的要求，做她所謂的公益行銷活動

例如每年都要找弱勢機構，贈送對方機構根本不需要的吸音產品文創小物，然後還要求社福機構派員工與她合照，滿足某人的關懷弱勢形象，用來作為公司社群貼文用途

二代認為這樣就是做企業社會公益形象，但孰不知該公司本身就不賺錢，不好好想想怎樣能多賺錢，淨要員工花時間做不賺錢的事情，然後獎金可能就200元吧....

我只能說快逃，不要浪費青春在不知道什麼時候會倒閉的公司