無

遇過好幾個顧問:

1. 問薪資範圍，講得模擬兩可 (確認多次，才最終爆出一個 range 數字，這數字還比其他間低)

2. 說法永遠在包裝，一直在製造資訊不對等狀況，被戳破後，只會說事情會改變有點沒的，說白就是為了成交、留客才....(同 1 件事情多個說法...)

3. 給出 JD 和某銀行一模一樣，不重新包裝，然後反覆確認又回答不出來... (薪水上下限不一樣，職稱也不一樣)

4. 對話過程中，語帶酸，感覺候選人是免洗筷 (不尊重)

5. 面試過程有小問題，就裝死不處理，要候選人自己處理??

看到這家公司大概就是略過