從旁觀察除了行銷部外, 其他部門感覺都很和諧

走了那麼多人, 想一想還是要來拯救一下正在考慮前往面試的芸芸眾生

行銷部來了一位老是強調待過某假外商的大廣告公司的主管, 自從來了以後 團隊已經一個一個被逼走, 整個部門自從她(或他)來了後都走光了, 大換血一輪, 來了新的又被逼走, 只剩下實習生苦苦撐著, 喜歡上對下的方式跟你講話, 這位主管也有控制狂, 她(他)說的話你最好不要出任何意見或提別的進行方式, 否則會被認為你在跟她(他)唱反調, 工作上她(或他)會刻意雞蛋裡挑骨頭, 你的工作方式只要任何一點沒有按照他的步驟, 就會被放大檢視, 案子來了, 不會跟你討論跟多說, 會讓你自生自滅, 你若找她(他)多問, 要有心理準備等著被冷言冷語, 她(他)不喜歡互動但很努力的裝做很有親和力, 但皮笑肉不笑, 說的話常搞的大家一陣安靜尷尬, 午休你若提早一分鐘站起來去蒸便當, 等著被找去念, 上班遲到也一樣, 太多族繁不及備載, 我只能幫到這了

畢竟是傳產, 上班時間很死, 午休時間也很死, 上班晚到5分鐘後你就算遲到, 必須請假然後被扣錢, 各種規定都很一板一眼, 然後上班時辦公室是那種安靜到針掉在地上都聽得到的那種沒互動的氣氛