沒有加班文化

軟體部門主管CL為人陰險，千萬要小心，他的處事原則對人不對事，他有需要的人就百般相挺，他認為沒利用價值的同事棄之如c,在部門會議講一堆公司八掛，背後常批評技術長，仿佛他才有資格當技術長