無

三重廠-

1..基本能力進公司前都要懂，自以為每個進來的員工都要會有這些工作能力，

公司沒有職涯規劃，老闆只會說企誠是公司不是教育機構。

2.這家公司不愿意處理人事問題，員工同事鬥爭，不在意HR相關事宜，

人事問題請自行處理，尤其是研發孟(S)小姐，鬥不贏就裝哭演給老闆看。

3.ISO.SOP是參考用，實際做還會被主管質疑。

廠內斷層交接，請不懂的人來帶新人，主管在怪新人很多都不會。

4.因沒有總務，每週員工自行排值日訂便當。

5.PUA很多的公司