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這位自稱「至高無上的_芳笑死～大小姐」，

完全沒有經營理念智慧！

更無職場倫理道德，

對內或對外所有言行，

只會賣弄聰明！虎假虎威！

(芳 大小姐從不尊重廠商及公司同仁，

整天只會以情緒勒索壓迫來欺負人，

更是滿口仁義道德謊言！

來戲弄員工！

這個團隊在(芳 大小姐)近兩年的帶領下，

毫無止盡更換團隊成員！

先前雖已經更換了不下超過40 位的團隊成員！

其中包含一個 VP、三個內容主管、三個行銷主管、一個特助、一個平台主管。

大家的離職的原因結論都是一樣的，

就是被這位號稱「至高無上的(芳 大小姐)」情緒壓迫！情緒勒索！

還有惡意嘲弄背黑鍋！

完全以戲弄同仁為樂！來分配工作！

完全不尊重同仁的專業。

2023年6月份外聘了一位，結識(芳 大小姐)近五年之友！

號稱非常有公司經營管理能力，

在上市公司服務過數十年經驗員資深員工，

來當(芳 大小姐))特別助理兼秘書，

結果是一位毫無學歷氣質大草包！

這位(可拉旺 大草包)

連一封英文信都不會寫！

到處求救同事幫忙！

搞得公司內部雞飛狗跳！

這位領著高薪特別助理兼秘書，

最終也無臉再留下來！

這位大草包求救信及LINE恐有流傳，

可見(芳 大小姐)用權力來高薪聘用人員。

2023年8月份算是該公司有福報，

聘請電商業界的翹楚人才任職行銷部主管，

據悉這位(米歇爾 主管)滿懷大志要貢獻及服務，

結果服務不到二個月就被(芳 大小姐)惡搞玩弄！

最後她氣到身心疲累！

裸辭離開這險惡的公司組織團隊～

2023年10月份在影視業界徵才遴選，內容製作影音及內容企劃主管，

這位(洛克科主管)是萬分盡責及大志心願，

要好好貢獻能力及教學經驗分享付出，

結果整天被(芳 大小姐)亂壓工作程序方法，

服務不到一個月就被逼到負氣裸辭！

有緣大慈、同體大悲！

您們聘任這位「至高無上的_(芳 大小姐)」，

難道都不會影響到公司信譽嗎？

已發生近60件同仁個案，

該公司是否好好瞭解這位(芳 大小姐)？

真的不要再損及國家社會棟樑之才!