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面試官遲到，且預約面試僅發信，不使用104通知，無介紹工作資訊語氣冷淡，有點詭異，因為好奇工作內容而前往。當時就該察覺到不對勁，浪費了幾小時的時間。面試官，部門主管，財務部主管，當天進行兩輪面試，葉x彬，張x淇，grace

前兩位皆到職未滿兩年，流動率高，現有人員僅在職不到兩年，福利金事每月扣500元，不是依比例扣，工作內容解說含糊不清，人資跟單位主管感覺對工作都不太熟，僅財務言談正常，可能還是跟資歷有差別。

會拿兩台電腦拼命打字，背景調查，電話確認你之前的工作。

建議可以網路再多爬文。