1.同事基本上都願意教新人 以上

1.經理過年前被資遣

2.課長5月的時候離職

3.目前主管一直從缺單位整體沒有頭導致事情很沒有章法

4.原本16人的單位現在剩下6-7人 其中還有兩個是新人以及非本科系的人員不是說分本科系人員不能擔任但我們是品質控管及檢驗的單位應該要是相關人員比較好吧

5.想說這樣一直亂下去不是辦法就果斷離職