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如果你有很豐富的“人生歷練”

想學習修身養性，最合適的公司

部門平扁，升遷機會困難，想賺到結婚基金可能要等下輩子。

薪水成長幅度太低，薪水調漲要懂得抱大腿升主管職，才有機會付頭期款。

管理部門長很懂得幫公司省錢，更懂得除舊換新幫自己部門每年換新電腦。

營運部門長會送大家定期去檢查聽力，怕大家年紀輕輕就耳朵不好重聽

業務部門長想法豐富，可惜不善於表現，最強招式「我的認知是...」。可說是傲嬌王子最佳典範。

這麼平安喜樂的工作

很適合畢業生進來磨鍊