準時下班

這間公司根本是服裝設計界的雷

1.不管是櫃位設計還是服裝風格，以業界標準來看根本是四不像的一個品牌風格，找不到自己定位

2.設計師及行銷部門主管自我感覺良好成分極高，動不動就會對新進員工進行洗腦“我們是很貴的設計師品牌，所以我們的Xxx一定要很高級”

3.設計師老闆跟主管會用“我們是設計師品牌”這個招牌來壓榨員工，要求拿出更好的工作品質，但對於員工工作上需要使用的工具卻非常吝嗇，連一捆膠帶，一些基本道具跟器材都不願意出錢，員工自己提供之後還認為是理所當然。

4.盜版跟盜圖猖獗，公司大量使用網路上隨意抓取的圖片當作行銷素材，用軟體做簡易修改或是P圖之後就上傳臉書或其他平臺使用，甚至鼓勵員工這麼做，連軟體都是使用破解版。

5.行銷部門主管根本是外行領導內行的一個標準典範，對於真正的行銷概念完全不懂，只能依仗自己的年資欺壓新進員工，員工提出改革方案只會懷疑員工想推卸責任。然後找機會利用完就Fire掉

以上還有許多不及備載的缺點，最後想跟服裝設計師還有行銷主管說句實話：人可以無知，也可以無能，但千萬不要兩個一起來，要同時無知跟無能就算了，拜託不要以為自己是個什麼咖，有點自覺，虛心學習，可以嗎？看看人家夏姿的美感，看看其他設計師品牌，那才叫設計師品牌，你們連快時尚的等級都不夠，沒資格瞧不起人家好嗎？