上晴國際有限公司
Pros

Cons

這是一份不適合沒有經驗的人的工作。因為妳要一直道歉,還是因為妳不會所以詢問這這件事道歉。(當然不是那種簡單網路上找得到,還是一看就知道的問題)

(請我寫他們的自製履歷,超級簡單的那種。所以面試內容跟自身工作經歷根本沒關係)

我做了三天。

第一天:

一上班有介紹每天早上來都要做的簡單打掃內容。

再來直接給我三件廠商4月發文表,要我寫文章。向我說不會就問他們的小編組長。

雖然我在面前說過我沒有相關經驗。但我也不是什麼問題都會問別人怎麼做。如果網路上找得到,我有試著摸索過我才會問,那位小編組長也是在我一坐下就直接很大聲對我說,不會馬上問不要浪費時間。所以我真的不會就會問她或者也會向她確認一下正確的資料,結果她都一副「妳很笨、這有什麼好不會」的態度在回應我,也有表明好幾次「妳為什麼不會?」「妳沒有做過嗎?」回她沒有之後,就回「就是這麼簡單...」,我第一天上班就是瘋狂為我去問不會的事道歉。(沒錯!交代工作沒有什麼清楚說明,就是打開資料要我自己查看之前的做看看)

第二天:

上班一樣又丟了別的工作給我,我一樣在為我不會的時情一直道歉。第二天了我詢問的勞保還是入職手續還是沒有人來找我處理。(我有詢問唷!收到的一直都是:有請別人處理)那位小編組長:「我個性就是這樣,我知道我不笑看起來很兇,妳不要不敢問這樣會浪費時間」!?我真的傻眼

第三天:

我真的傻眼,交代工作自己沒說清楚,還怪我沒有問,我才來第三天欸..妳交代的用詞我會精準知道妳要的是什麼嗎?還對我說什麼像我這種沒經驗就是要動腦,什麼意思啊?我沒有嗎?問了你們態度都那麼差...

下班打電話提離職,那位從面試錄取我到我離職都沒關心過我的老闆...對我說什麼:我本來打算讓你教育訓練,因為這份工作本來就不是讓你自己摸索...

小姐...我摸索了三天欸...也沒有說這份工作有多難,但你們員工態度...

Reply
0
Agree
0
Disagree
0
Your reply should followQollie Posting Rules