同事間比較沒內鬥

台中海線算比較敢給薪

Office人員需要去砍樹、拔草、刷油漆、現場支援、配筆電回家加班、假日被強迫用通訊軟體開會、接待客人得開自已的車、管理非常傳統local、low得要死，公司花了很多錢請高級顧問主管，最後還是跑光，確不願意花一點小錢請打掃清潔人員，全都要員工自已來，ERP從進去到離職好幾年最後還是失敗?! 一堆莫明跟不上現代的管理觀念，算半家族企業吧，老闆女兒請產假領薪，一般員工就什麼都得做，比較適合社會新鮮人磨經驗~