福利制度不錯

工廠端要去請三思

1.某主管會兇九職的同仁，並且帶以鄙視的眼光與九職同仁說話（酸言酸語），甚至直接大罵。

2.認為加班是正常的，46小時是常態

3.已有違反勞基法之事實

4.主管喜歡晚上加班1830準時開會，會議內容是當天做了什麼事，時間約2小時。不能加班要跟他請假並提出代理人，代理人要連同請假者的當日工作內容一起報告，如果主管不滿意兩人皆會被扣績效。

5.會以績效扣分當作威脅

6.要不要簽加班單看他心情，就算沒有簽也會強制要求你留下來開會

7.某主管就是個需要人哄的小孩子：）

以上為親身體會，所言無半點虛假。