在柏金工作已有兩年多，這是我第一份工作，職稱是設計，從公司還只能容納7人的小辦公室，到現在已經是一個小規模的小型公司，這幾年一直持續在成長。

當初面試時，是由設計總監面試的，但一點都不會感覺到很壓迫很威嚴，反而覺得很親切，面試過程中很愉快，也當場就直接錄取。

因為這是我第一份工作，算是沒有經驗，當初投了很多履歷沒有公司有機會讓我去面試，直到柏金，第一次面試第一份工作，工作到現在，我的感受是柏金是一個只要你肯努力肯學，柏金一定會給你機會。

起初，因沒有經驗，公司會讓我做一些完稿的工作，會要求速度，但公司的同事雖然嘴巴很壞，但他們都是很願意教的。

公司在成長的過程中，案子一直進來，案量變多時，真的會沒日沒夜地在公司加班，公司的福利有晚餐補助，但老闆有時候也會買一些好料的來公司給大家吃，但近期公司慢慢擴大員工也變多了，大家分擔案子，也改善了沒日沒夜加班的狀況。

在急速成長中，案子多時，會希望做稿速度可以提升，且做出來的質感不能太粗糙，自己身上不會只有一兩個案子，再這樣子的狀況下，給使脾氣再好的同事，也會嚴肅起來，但這造就了我學會了安排做稿順序、時間安排、看稿能力、校對能力、應對能力、加速思考、作業速度提升…

再做稿撞牆時，找好參考資料也可以隨時與業務及老闆溝通，大家都很好溝通，也能培養雙方的默契。

柏金的福利也很好，讓我一一敘述：

我們有一個興趣喜歡出遊喜歡美食的老闆，老闆從不吝嗇的辦海外員工旅遊，也會知道大家努力讓公司有好業績，再補助上也從不吝嗇，有時候還會因為海外有展覽會帶著設計一起去看展，老闆也希望我們多看看國外，讓眼界廣一點，也希望我們能放鬆，至今我已去過：日本、上海、峇里島、帛琉、薄荷島。

也常常會出去聚餐，海底撈或是川菜料理…只要是好吃的絕不會錯過。

獎金制度，薪水與努力成正比，不是死死的領底薪，每個案子都有獎金可以領，

努力一個月領到薪水時，真的會笑。

且三節獎金，生日禮金，開工禮金，年終獎金，尾牙抽獎….這部分老闆也從不虧待大家。

加班時會有補助晚餐費用，老闆會隨時關心員工狀況，也會從外面買好吃的回公司大家一起吃，做稿做得要死掉時，可以有這樣一份暖心晚餐，就又有動力繼續做了～～

在柏金真的可以學到很多，因為你不會只是坐在辦公室傻傻盯著電腦做設計，有機會與客戶直接溝通，也有機會出去監工，可以學到的不只是設計的質感與速度，也會讓自己更有自信的敘述作品與想法，且也可以學到如何跟廠商協調與配合，還能學到很多不只是平面商業設計，也有活動、戶外展場的設計應用與細節。

重點是在這個空間裡真的很像一個大家庭，大家可以暢談甚歡，充滿歡笑。

只要肯學肯努力，這裡真的是一個很好的學習環境。