1. 公司每年加薪一次。

1. 起薪低，加薪幅度依照公務人員標準，約 3%，加薪每年只有一次。

2. 公司高階主管階層高壓統治，流動率極高，一個月內離職/開除人數5人以上。

3. 工作環境並不友善，員工勾心鬥角嚴重。

4. 上班電腦螢幕受監控，有專員監察每位職員上班的一舉一動，如同在電話客服中心工作。

5. 公司人資部門會鑽勞基法漏洞，要注意，例如變更上班時間的時段。

6. 公司有寫手在網路上散播錯誤訊息，此公司在天眼通的負面評價與留言有被刪除過，要多留意。