在衛生紙從舒潔變成不認識的牌子開始，好像沒什麼優點了。（其他的已經不期待了）

1.工作分配不均，沒有什麼規劃，流動率高。

=》看起來很常見，但有人加班超嚴重，有人準時上下班過爽爽（真的爽的誇張），真正做事情的永遠那幾個，資深幾乎都走光了，專案永遠只有「好了沒」，完全沒有任何時程討論安排可言，滿有趣。

2.離職兩樣情。

=》有人離職被慰留畫一堆大餅，升官加薪；有人連鳥都不鳥，縱使很認真工作，只因為跟不討主管喜的人友好，頗無奈。

3.組織混亂。

=》派系林立不多贅述，會拍馬屁的，往上爬能力可以不是問題，底下組員自求多福。

4.制度朝令夕改已見怪不怪，合約放旁邊觀賞用即可。