不知道，還在想

這家公司 打給我 邀請我去面試 儲備幹部

到了當天面試的時候，HR拿給我履歷表填寫一下

就開始簡單的面談，要我自我介紹一下

然後就去看產線

裡面真的是很熱 噪音又很大聲

感覺很多機器是挺老舊 沒更新.....

後來HR講說 找主管來跟你面試

要我在會議室 等一下

恩~等了20分鐘後 終於來

因為那主管在趕著打報告.......

感覺他跟我面試就讓我有點無言，就有點像是爸爸那種不是給你壓力

而是就是先把醜話說在前頭

工作有多熱 噪音大 然後 這份工作 是需要扛責任

要管理員工 出勤狀況 請假狀況 機台有問題要趕緊處裡

我自己是認為，你先把話給講成這樣

我想應該也沒那麼多人是願意來這工作

我自己是因為剛畢業，就想說哪裡有工作就先去嘗試做看看

給自己一個經驗 ；然後這主管問我何時可以上班

痾...... 我就隨便回答 一個禮拜吧 他也說好

面試完後 ，就要我去找HR

之後HR問我 對這份工作 的想法是啥，我也如實回答

不太好，但我願意來嘗試

HR也問我 何時可以上班 我就講說一個禮拜

之後就拿給我錄取通知單，要我準備報到資料那些

要去開戶 和 體檢 阿!!!!!!!!!