可以了解產業需求

老闆

說的跟做的很有差距!

各種名目合理化減薪!

想盡辦法鑽各種漏洞!

上班時間早!下班時間晚!

遲到1分鐘就扣薪

18:00會廣播要員工打下班卡

各部門職權不分!

相互影響!

與老闆理念不合!

老闆會無中生有顛倒黑白

帶頭讓人抨擊不合員工!

人身攻擊!給與精神壓力!