自學能力強的話 那裡算是還可以的學習環境

有的主管喜歡接一大堆工作，然後拗下面的人限期加班完成，本人認為這種管理方式無異於殺雞取卵，景氣好的時候你這樣幹還可以，至少大家被拗還有年終獎金，景氣不好時你還這樣搞?!能力強的人為何要乖乖給你拗?當然就落跑了，留下的往往是有升上去的任勞任怨乖乖牌，不然就是能力一般又去不了好公司的普通人。

後來徵才時就吃到苦頭了，咯咯，高手不願意進來，弱者進去產能又不高，真的是自食其果。