上下班準時。

1.缺乏制度與管理機制，很多事情執行上得大繞圈子。

2.工作期間不得與同事間有公事外交流，完全不得使用手機或聽音樂，被發現就差不多了。

3.不合理工作進度。

4.比起工作內容準確度讓老闆開心更重要。

5.說好的勞健保不一定有，進去後請自行盡力爭取。