我是從一個遊戲公司轉職過去的同仁，這邊最大的好處就是老闆都是放手讓你做，也沒有特別的壓力，而且老闆對於行銷真的很有一套，雖然待遇沒有google等外商這樣優渥，但是相對於台灣普通中小型企業，算相當不錯。另外老闆很愛用數據管理，你的想法不同，只要能夠讓數字漂亮，老闆都願意讓你嘗試，和我以前待過很多主管主觀意識強烈的公司形成強烈對比。新人如果被錄取，好好學，會收穫很多，之前認識的前同事離職後不是被挖腳就是薪水三級跳，因為你學到東西(網路行銷，FB進階廣告操作)真的很多公司都想要，只是我們都好懷念以前工作上手後輕鬆的生活TT~~~有點想回去

小公司，你必須接受一人身兼多職，老闆也會要求研究與介入領域不同的工作，如果你喜歡單一工作性質，那這份工作會不適合你，另外重視數字管理，所以比較結果論，自由的代價就是要對結果負責，結果如果持續不好，會被老闆處理，不可不慎。