公司雖然有加班費的制度，但某分公司經理不准請加班費，大家也都在比晚下班的！

公司內部本身人事流動率高，調薪及升職都不易外，導致業務交接上會漏接很多，甚至沒有時間做在職訓練趕鴨子上架，發生事情時就全推給菜鳥！

系統只買半套，資訊人員也來來去去很多，造成系統無人維護甚至加強需求，就連內網資料全都是舊的，申請書等文件有更新，內網卻沒有update！

公司也有一些違反規定的事項，無法一一列舉！