無
如果你正要去面試，一定要點開我這篇！真的一定要
我在裡面工作過，這個工作你要處理的事情一大堆，因為是業務助理，想當然業務也會有一堆問題要麻煩你，上班的時候叫正常下班的時候也會假日也會，這我都覺得還好畢竟是工作職務的需求。
重點來了！！公司產品上上下下至少100個產品吧總之很多，第一個禮拜同事主管都很好，會跟你說沒關係慢慢學不要為難自己，第二個禮拜如果你做錯事了，公司就會開始變臉，喔對公司任何地方都有監視器，你上班的表情都會被公司觀察，而且他們觀察的很細微，然後呢第二個禮拜如果你對工作還不熟悉就會被fire喔！
跟大家分享我的情況，我是一個超級努力的人，但是公司認為努力是沒有用的，第一天報到，你會簽一堆合約的東西，有一個就是3個月內試用期公司可以無條件Fire你，這其實在勞基法裡就已經是不合格的，我是工作的第二個禮拜，公司把我叫上去約談，前後加起來不到5分鐘，內容是說你已經工作兩個禮拜了什麼都不會，你不適合，你等等下去可以把東西收一收回家了，然後走之前在要你簽一個自願離職同意書。
當然第一個禮拜都會表面的很好看，但過了一個禮拜你就可以知道，如果你是一個很奴的人，記憶力超強的好，教一次你什麼都會還會舉一反三，然後不能問太多問題，喔對最好是完全不用教你就什麼都會，那更好歡迎你來。
上面寫可以接受應屆畢業生，但他們其實超級不喜歡用應屆畢業生，他們想要一去就能馬上會的人，學習很快不能有太多問題，如果有太多問題就會被列入稽核表裡，公司很多產品一定要馬上了解喔！因為第一天他完全沒有要讓你認識產品，你要直接開始工作，然後錯了表面說沒關係，結果也會寫在稽核裡，然後如果你是一個很認真的人，在這裡你努力是沒用的，因為我真的超級努力，也是被炒了，（我不是那種不認真愛抱怨公司的人，我是真的很認真為公司付出，也會留下來加班認識公司平常的作業系統），他們需要的人就是你一去就什麼都會，完全不用教，做了兩個禮拜你還是有不會的地方就會叫你簽自願離職表。
無
邀約面試亂槍打鳥寄信給一堆人，到面試當天連面試都在亂槍打鳥，驚呆了