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內勤單位

∆年薪有保障，但月薪低於行情

∆工作穩定

∆請假不會擋

∆有家庭養老適合

∆建議先看看部門人員與上級單位的互動性，好的主管上天堂，反之則快逃

● 技術主管感覺有一定的能力，若進公司感覺可以學到一些程式技巧

● 基本的勞基法福利，如果喜歡穩定且無太大起伏的工作可以考慮

● 正式簽呈二週以上且不確定會多久，雖然在面試時有提到會需要比較久的時間走正式文件的簽呈，會先給予口頭 offer，但實際給予口頭 offer 後，隔幾天又通知正式簽呈需等待超過二週且不確定確切的時間。

● 面試主管(非技術主管)跟面試者要 LINE 作為聯絡方式，卻在未給予正式簽呈期間嘗試面試者討論工作內容。建議如遇到此情況，請對方使用 104 聯絡即可。