自由
沒有三節、員工旅遊、加班費、生日禮。
年終考績依照加班與否給予，最差會叫你年前走人。
六點下班，五點半通知六點半開會，開到八點，沒有加班費沒有補休。
出差到大陸沒有出差費，上班天數從禮拜一到禮拜六，早上八點半到晚上十點，禮拜天拜訪公司，一樣沒有加班費沒有補休。
開會時老闆抽菸。
用福委會的錢，舉辦烤肉、尾牙、春酒，犒賞自己的親戚朋友。
請假刁難。
颱風假要求員工上班。
停電要求員工在公司待機兩小時不算上班，必須18點後補時數。
彈性上班逢周六硬性規定扣員工特休，沒特休者扣薪。
出差需自行前往高鐵。
老闆很會畫大餅.
常把公司要收起來不做了，這句話：時常說出來讓員工常覺得今天有上班算是賺到，明天公司是否還在都是一個大大？有點像朝不夕保
員工流動率超高，老闆對你說公司業績不好，你就可能會被資遣不管你年資
1. 老闆叫邱X庭，很會畫抽象虎蘭，讓你覺得公司很棒。
2. 沒有三節，年終看有沒有被資遣，所以不用擔心公司業績影響獎金，很省心。
3. 其他福利一律沒有，可以專心上班。
4. 公司能拗你的，絕對拗到爆，不用怕被拗，因為一定很拗
5. 想在有生之年做做義工的，很適合來這裡修煉身心。
6. 老闆以前是賣牛肉的，可以跟他請教牛肉的相關知識。
1. 老闆畫的虎蘭從來沒有實現過，一個都沒有。
2. 公司雖然是賣LED照明的，但是公司內部卻異常黑暗。
無
業界出名沒誠信的公司，想去的問一下業界人士，流動率高內部問題一堆
無
基本薪資，無任何餐費輔助，連加班的用餐都要自行處理，其他都照勞基法，有遇見、進去就職過的人員說，流動率高
同事大部分很好相處
家族企業，在公司基本上都是皇親國戚少數外人
每天加班，沒有加班費說公司算責任制，休假日真的有加班也強烈要求換休不會給予加班費，現在上班時間早上8:30-17:30 時間到想下班還要先跟主管報備，會詢問工作進度，要求事情全部做完才離開，每天大大小小會議至少佔了一半，每天下班離開都至少7:30以後的事情。
每個月必扣福利金，但沒有三節禮金、生日禮金、開工紅包等等，僅有中秋烤肉跟尾牙，但基本上與會的都是老闆的親朋好友
無法配合這種平日加班加到很晚的，易被關切
人員流動率超級高
因人力不足時常一個人部分至少2-3個人的工作量，做不完老闆只會覺得你沒有績效
目前所有流程管理方式等等都採用大陸管理方式
喔還有彈性補班一律扣特休，無特休者事假
總之，進去前三思再三思。
沒有什麼特別感覺
面試時先在會議室等了二十分鐘，之後會有人進來給你一份中翻英題目，交卷後過二十分鐘，一位男性職員進來面試，開始天南地北的扯一堆，又扯公司規模多大，最後又稍為暗示了比較想找有經驗的，就這樣整整面試快兩個小時，最後是無聲卡...
看了上面兩位的回覆，慶幸還好當初沒進去這間公司...