此公司最好的福利就是可以抓帳，超級好賺錢的一個福利，看要抓商品還是禮卷甚至現金都可以，除非是在特賣場沒有折扣差，好比公司活動一件8折三件6折，一組客人買一件8折如有其他組客人買二件，等顧客離開之後銷售員就會把銷售單key湊成3件6折，ps:1000商品8折800，6折600中間價差200就會進入銷售員的口袋，可別小看這小小的200塊，如果你今天是購買現在當紅的superdry雪衣系列1萬尾的價錢tough皮衣2萬多，請拿起你的計算機算算看獲利多大呀！所以說通常看到superdry or tough的員工穿的衣服通常都是抓帳來的，不然一件雪衣15000~17000員購打6折下來還要9000~10200，很多顏色都有購買又不是當明星還是歌舞秀買那麼多顏色要幹嘛，當然都是因為抓帳免費呀!一件雪衣1萬多免費就知道抓帳多好賺，我指的是通常而不是全部，我當然相信還是有守規矩的員工，公司說會抓會查其實也沒有很積極，與其說要抓還不如抓沒抓帳的還比較快，在這如果沒有要進去此公司工作而是要消費此公司旗下品牌的消費者，記得買東西都是可以請員工幫你湊單的，如果你不湊小心你的錢就是落入銷售員的口袋裡，如果不相信也沒關係你可以先購買5～7天可以換貨無法退，換貨時會有一張銷售單可以自己對銷售名稱跟價錢,就知道自己的錢有沒有被員工湊進自己的口袋裡，如果說對方真的不幫你湊也有可能是最近公司在查帳，但不用多久查帳風波就會過，就可以瘋狂湊單，ps: 週年慶.過年檔期最容易湊單，因為台北總公司會很忙，過年也休假，此時的消費者記得不要跟自己的荷包過不去，你不湊單員工自己也會湊，賺錢辛苦何必把錢落入不認識的口袋裡，回正題要進入此公司的記得要快快學會抓帳，只要你抓得好抓得準包準你荷包滿滿，也能一直換穿新的衣服帶新的包包，想跟潮流的super跩 能有幾件就有幾件可以一家大小一起super跩，內褲內衣從裡到外都免費喔！在包豪氏抓帳得到的物品跟金錢真的會比公司發的薪水還多，等於有2份工作＝公司薪水＋私人外快，私人傳授要進去此公司的新人抓帳記得用按金單改單換貨，不要用銷售單換貨抓帳，等你熟悉公司系統就知道我在說什麼，抓帳理財有賺有賠，降低風險，想要省錢的消費者記得要湊單，你不湊就是讓他人買新衣服，發紅包給他人
只要會抓帳根本沒缺點，不會抓帳的新人此公司真的很不好，根本遊走勞基法邊緣，早晚班扣一小時吃飯全天班扣二小時吃飯，就算超時，勞基法的數字也不會超過，所以盡快學會抓帳
公司在湯城，很多吃的
有阿姨打掃辦公室
加班可以補休(但要申請)
內部：除了會計和業務主管之外流動率超高，進去待四個月就變資深員工了吧，管理制度混亂，公司不怕找不到人所以也不會加薪留你，通訊軟體發達得一直cue你不分上下班。
因為流動率高所以你永遠找不到以前負責的人(很像丟皮球)。
同事：某部門經理權力很大，離職的人都很討厭她，大概是失速列車上演也不會想開車門讓她進來那種，因為就算認真做事也是會被她懷疑的。然後業務主管只關心自己的櫃位和笑笑討好上面。
福利：沒有什麼福利，除了員購吧，但你要過試用期。
環境：茶水間極小桶裝水飲水機(彎腰取水)有時有小蟑螂。
薪水：試用期六個月，過了有沒有加不清楚不樂觀，年終聽說也沒有(你懂的就那樣)。
歡迎你也走一遭，然後分享一下
我走過後現在想起來還是覺得害怕
真的是Super跩