1.上班沒什麼事情

2.提離職很簡單

1.撿別人不做的事來做像是倒垃圾打掃之類的，但是業績輸別人在公司看來你還是該被淘汰的一員。

2.公司只以主管的聲音來看待你這個人，要紅要黑一切以業績為準。

3.無完整教育訓練，各家店做法不一。所有商品知識以及銷售技巧是你本身就該具備的。

4.大區主管看你不順眼，會嗆明會資遣你，提早預告工資什麼都給你，卻忽略了員工意願，這是很大的爭議。