1. 上班時間10-18還包吃飯時間，吃飯也是想吃就去吃

2. 不打卡，沒有遲到扣薪，太誇張的晚到就用直接請假的

3. 假很多，一年有幾天的有薪病假，還有2天幸福假，同事都拿來跟女友約會用XD

做滿一年就到手15天特休的工作還真不知道要去哪裡找(半年5天，1年10天，之後逐加2天...)

4. 薪資老闆覺得你夠格就調薪乾脆，專案、績效獎金也不少

5. 沒有大公司的繁文縟節，同事們也很好相處，平常上班都放音樂，只是有時候會覺得同事笑到的有點吵 = =

6. 公司人少，沒有什麼勾心鬥角問題

1. 零食/飲料都可以隨時拿來吃，還有咖啡機與鮮奶，每個禮拜下午茶每個月又有聚餐，不節制很容易變胖= =

2. 因為是小公司，所以可能一個人的負責比較大&負責的項目比較多，包山包海只差不包尿布(誤)

3. 沒有加班費，是說會需加班的機會真的很少，這實在看個人，只要自己把工作份內的事做完，上下班時間不會有人說什麼

4. 新創公司政策容易一改再改，習慣環境變化快的就可以接受，不行的就會覺得為什麼要改來改去

【心得】

我的確是在職員工 但沒有收老闆任何好處來發文

路過看到，不是想引起口水戰，只是把自身經驗分享出來....

從我進來到現在也一年了

畢盡沒有一間公司&老闆是完美的 而員工也是

跟找另一半一樣的道理吧 哈

適合就適合 不適合就不適合

再爛的公司 也有人一待20年

再好的公司 也有人一個禮拜就不干了

前面留言的紛擾，可能過去是有的!? 但在我進來後是沒有感覺的

聽過在我進來前離開了幾個人 就小團體一個走也叫其它人一起走這樣(?!)

所以公司不知道算不算砍掉重練了?

Oncall就我所知 現在只有一兩個負責主系統的高階工程師會

而且也是和老闆談完條件可以接受的人才會有這個事

現在整個平台跟系統也都大改完 原則上我想是沒有前人留言的那些疑慮了....

和老闆面對面的機會很多，有意見其實都可以討論跟商量，就看你願不願意聊

大公司的話老闆會知道你哪位?!

哦 對 老闆聊天的時候說他現在脾氣改很多了(?!)

至少在我現在看來 除了能力有問題的人 其它人跟老闆的對應看來 沒有什麼不愉快 也沒看過有人被當面臭罵的

【結論】

以新創公司來說，薪水福利真的算不錯了

如果有能力的可以來面試看看

畢盡人少 現在同事也看得有點膩了 哈