有個富爸爸算嗎?

還有就是那每2.3年舉辦一次的國外旅遊

公司主管處理事情的態度非常消極尤其是基層的主管，管理制度明顯有問題

當然負責有能力的也有一間公司總不能光靠那一兩個負責的主管撐場你說是吧

工作分配不均累的人是累得要死，而且環境極度悶熱，就算是機器出問題他們也覺得這個是你的問題，必須無條件地做完他才能下班，沒加班費!! 重要的是可能因為公司流動率太高，導致連新人工安課都懶得上就直接上工了，裡面開堆高機的 我敢說很多都沒牌，吊天車的也沒有牌，工作安全真有很大問題，員工相處還可以但你看的出來他們也是無可奈何

還有一點就是員工很不會教新人，也不會帶，主管也不管，出問題才管!

裡面工作超過1年的可能都只有主管，員工就不用想了幾乎沒有

總之，同樣的價位我建議還是找附近的化學廠可能還比較好些

裡面的員工辛苦了