獎金以傳產來說算不錯，辦公環境也還ＯＫ

負責觀光工廠的主管完全不像主管，不做管理也沒有管理能力，做事沒有方向，眼中只有錢，沒有業績獎金卻整天訂下屬業績，老闆講什麼永遠只會說好不管人力夠不夠逼死下面的人。行事對人不對事，跟他不好的下屬就幾乎完全不管，聽信熟的下屬的評論打考績。半年不到走了10幾個人，留下來的資深員工或偽中階主管整天搞鬥爭衝康人，態度夠兇或夠擺爛就可以把事情往外推（主管不敢開除人也不敢得罪老鳥），整個部門編制有跟沒有一樣，應徵進去是銷售一樣可以要你去導覽。

總之就是一個沒制度又沒效率事情多又鳥又會被衝康的地方。