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流動率非常高，今年九月十月已有五位以上的員工被迫自願離職，老闆會突然請才做一個月或做了幾天的新進人員自願離職，公司制度不明確，找了很多專業的員工進來想建立制度，但提出建議有時聽不進去，就會想要馬上叫這些員工走人，認為試用期就是可以不用提前告知，公司沒有相關考核規定和制度，請員工離開的原因都只有老闆自己想法，且當天就會請員工當天離開，公司決策只有老闆一個人。