1.冷氣很冷

2.沙發好坐

3.偶爾有聚餐

4.見紅就休

1.勞基法規定有,請生理假需要用時數補,而且列在考勤影響獎金

2.薪資不固定,老闆說照每月業績頒發,但業績不向員工公開，等於老闆說了算，很沒保障

3.工作權責劃分不明，嚴重勞逸不均

4.不尊重專業，能力和薪水無關

5.老闆和主管傳達指令常相反，資訊不公開,員工要花很多時間善後

6.申請器材很慢、買公司用品需要自己先墊，有時候墊到幾千元,壓力很大

7.下班,凌晨或放假會一直傳賴

8.公司規定朝令夕改

9.老闆和主管情緒起伏不定,心情不好的時候講話不好聽,心累

10未經過員工同意擅自調動職務,和應徵工作不符合