認識好同事，有表面上假裝的和樂，一星期有兩個小時可以去運動

主管什麼都不會什麼都要發表意見，就算順著意也一樣會被討厭，因為完成要求之後就會做出難看的東西，最後老闆只會說，主管給你一分的要求你應該要做到十分！問題是那一分沒有絲毫更動的可能。意見不合就是找死，再怎麼逆來順受還是有不小心說出不同意見的地方...結論就是受不了刁難被離職或者撐到資遣。