現場人員稀少,較無人多口雜之慮,但相對也會被放大檢視...不清楚是不是優點了

工作內容靜態到想睡覺,員工間幾乎不太敢聊天講話,所以現場很安靜,

在這慣老闆當道,剝削員工理所當然,人力派遣滿天下的時代,這間薪水真的算優,

現場主管品行不佳,為人處事態度有待改善,

不善於帶人,卻負責帶現場,無法理解,

明明很簡單的東西,被他講的很難懂,

教新人東漏西漏,提出問題不是耐心教學,是惡言相向怪新人,

提出改善優化作業的方式,會見笑轉生氣,

情緒控管差,易怒不分是非對錯,

動不動擺臉色,言語霸凌,挑剔員工,善用主管頭銜壓人,

常常不發一語,在那邊對著你搖頭,徒增工作壓力,

新人只給一天學習,第二天便不可出錯,否則就是學習態度不佳,

現場的兩名員工都是新人,

一間老公司只有辦公室是老鳥,

現場卻全是新人,顯然流動率很高,

沒人待得住,

奉勸要去面試的人,先秤秤自己斤兩,別浪費自己時間,

對了,上下午各休息10分鐘,但會延後20分鐘下班,

可他徵才網站卻沒註明,還有公司吃合菜,但是新人不能吃!