也許別人會發現優點，敝人不才看不見

體罰學生似乎視為管教手段之一

工作氛圍，上司風格，就是人治+情緒化謾罵，只差沒情緒性用字，講話直也只是藉口，

主管還是去軍營裡「領導統御」比較適合。